RCE (o.a. Loetje, Stan&Co, Beers&Barrels) - Manager HR Service Center

Restaurant Company Europe (RCE) is een restaurantgroep met prachtige horecaconcepten zoals Loetje, Stan&Co, Beers & Barrels en Popo The Mexican en met mooie toekomstplannen in het vooruitzicht, zowel in binnen- als buitenland. Met meer dan 50 locaties en ruim 1.700 medewerkers zijn wij de grootste restaurantgroep van Nederland.

Ter ondersteuning van ons team zijn wij voor de afdeling HR op het kantoor in Amstelveen per direct op zoek naar een:

Manager HR Service Center (40 uur p.w.)

De rol van Manager HR Shared Service center is een diverse rol, waarin veel van je wordt verwacht..  Je geeft uitvoering aan het centrale administratieve HR beleid van Restaurant Company Europe verdeeld over ca 50 bedrijven en zorgt voor de vertaling hiervan naar jouw team bestaande uit 8 medewerkers. Je zorgt voor de realisatie van de doelstellingen op het gebied van HR administratie en draagt daarmee bij aan de algemene doelstellingen van Restaurant Company Europe. Je doet dit in een veranderende omgeving waar tal van grootschalige projecten op de kalender staan in verband met de strategisch groei van de organisatie in de komende jaren. 

De afgelopen 2 jaar is er een solide basis gelegd voor onze administratieve HR processen. We staan aan de vooravond om een volgende stap te zetten en het Shared Service Center verder te professionaliseren. Speerpunten hierbij zijn; optimalisatie van HR processen vanuit de medewerker (employee journey), verdere digitalisering en automatisering van de personeel administratieve processen zoals het invoeren van  managers Self Sevices en Empoyee Self Services en het implementeren van HR analytics.  

In deze  functie geef je leiding aan deze verdere professionalisering.  Je maakt onderdeel uit van een enthousiast en ambitieus HR management team en rapporteert direct aan de Manager HRM. 

Kortom een functie binnen een dynamische en groeiende organisatie, waarin je zal worden uitgedaagd in al je competenties

Wie ben jij?

We zoeken een ervaren manager, die procesmatig sterk is en graag werkt in een veranderende omgeving. Je bent enthousiast, een bouwer en een echte verbinder.  Bovendien beschik je over:

• Een afgeronde opleiding op HBO of academisch niveau, bij voorkeur in de richting van HRM of bedrijfskunde;
• Minimaal 5 jaar relevante (management) ervaring;
• Ervaring binnen een professioneel HR Shared Service Center;
• Aantoonbare affiniteit met IT en kennis van verregaande geautomatiseerde HR systemen;
• Creëren van verbinding met en tussen mensen; 
• Analytische vaardigheden, jij weet processen te versimpelen;
• Een ondernemende en daadkrachtige persoonlijkheid, die oplossingsgericht is en continu kijkt naar kansen en innovaties.

Ben jij die stevige, mensgerichte manager die zich wil vastbijten in deze uitdagende baan? Reageer dan snel want wij ontvangen
graag jouw cv én motivatie.



Restaurant Company Europe

Oranjebaan 13
1183 NN Amstelveen

recruitment@rce.eu